会社を知る
企業情報
部門紹介
Map Camera事業部
ヴィンテージカメラ、国内外のデジタルカメラ、
フィルムカメラ、交換レンズの販売、買取。
GMT営業部
腕時計専門店『GMT』、ブランドバックやジュエリーを扱うレディースブランドサロン『BRILLER』を運営
KINGDOM NOTE営業部
万年筆を中心とした1,000本以上の豊富な
高級筆記具の販売、買取。
CROWN GEARS営業部
海外ブランドを中心にロードバイクの完成車や
フレーム、ホイール等の各種パーツの販売、買取。
ロジスティック部
4商材の在庫管理、棚卸と新品カメラを主とした
入出庫に関する業務。
グローバル戦略部
カメラや腕時計などを越境EC経由での海外販売及び
海外マーケットにおけるブランディングを推進
情報システム部
ECサイトを中心としたシステムやインフラの
要件定義、設計、運用、保守。
財務経理部
会社運営にて発生する金銭に関わる日次処理業務、
月次・年次決算業務、その他経理業務。
総務部
社内イベントや庶務業務のほか、ファシリティ関連や法務など全社に関わるサポート業務全般。
人事部
採用・教育研修・人事制度設計・労務管理等、
従業員が働く環境を支える人事業務全般。
内部監査室
業務効率化や不正・不祥事の防止、ガバナンス強化のため企業内部で行う業務・会計の監査全般。
経営企画室
経営計画の策定、予算編成、株式事務、IR・広報など業務全般
教育制度
新卒入社研修 | 新卒入社向け研修。当社理念の理解と社会人として必要となる知識やビジネスマナーを修得 |
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OJT研修 | 配属部署にて先輩社員から個々人の成長に合わせた教育・指導を実施 |
個人情報保護研修 | 個人情報の重要性やソーシャルメディアに対する理解度をより一層高めるため、全従業員を対象に年1回実施 |
インサイダー教育研修 | 東証プライム上場企業の従業員としてインサイダー取引に関する正しい知識を身につけるため、全従業員を対象に実施 |
ハラスメント研修 | ハラスメントの未然防止に向け、正しい知識を身に受けるため、全従業員を対象に実施 |
資格取得支援制度 | フォトマスター検定やウォッチコーディネーターなど役職に関わらず知識習得に向けた支援 当社指定の資格を取得した際には、合格祝金・資格手当を支給 |
社内公募制度 | 新設部門や公募している部門へ自ら応募できるキャリア制度 |
福利厚生
家族手当 | 扶養している家族に応じて支給する手当。子供は第5子まで支給 |
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合格祝い金・資格手当 | 規程資格に対し、合格時のお祝い金と月額手当を支給 |
慰労会助成金 | 部内コミュニケーション活性化を目的に歓送迎会・慰労会の費用を補助 |
社内交流会・忘年会 | 隔月で実施するFriendship Party(社内立食パーティ)やホテルで実施する忘年会など、社内交流会を開催(参加は任意) |
時短勤務制度 | 子供が小学校就学まで取得可能 |
社内割引制度 | 従業員価格にてカメラ、腕時計、ブランドバッグ、ジュエリー、筆記具、ロードバイクなどの当社取扱商品の購入が可能 |
社内持株会制度 | 社員の長期的な財産形成を目的に、従業員持株会を運営 |
譲渡制限付株式ユニット制度 | 勤続年数や管理職対象など当社規定に基づき、当社普通株式を無償で交付する制度 |
永年勤続表彰制度 | 長期にわたる貢献に対して表彰と報奨金を授与。(5年・10年・20年・30年 ) |
定期健康診断 | 会社負担にて全従業員受診。人間ドッグなど補助金あり |
休憩室・フリードリンク | 全従業員利用可能な休憩室あり(コーヒー・お茶などのフリードリンクあり) |
熱中症予防対策 | 熱中症予防対策のため、各拠点にドリンクと塩分補給用タブレットを設置 |
奨学金返済支援 | 社員が金銭面に悩むことなく安心・安全に働ける環境を提供するための支援制度 |